Stand van zaken stelsel werkloosheid met bedrijfstoeslag op 1 juli 2025

Zoals voorzien in het Regeerakkoord wordt het Stelsel van Werkloosheid met Bedrijfstoeslag (SWT), het vroegere brugpensioen, geleidelijk uitgefaseerd. Er is echter één belangrijke uitzondering: het medisch SWT voor mindervalide werknemers blijft ook na 30 juni 2025 behouden, zonder bijkomende beperkingen.

Enkel nog stelsel medisch SWT

Om de voortzetting van het specifieke stelsel medisch SWT (voor mindervaliden) te garanderen, werd op 30 juni 2025 binnen de Nationale Arbeidsraad (NAR) een nieuwe cao nr. 173 afgesloten. Dankzij deze nieuwe collectieve arbeidsovereenkomst blijft het SWT voor mindervaliden van kracht al zeker tot 31 december 2025.

Stopzetting andere stelsels SWT

De andere SWT-stelsels waarvoor tijdelijke NAR-cao’s van kracht waren, zijn niet verlengd en zijn dus op 30 juni 2025 afgelopen. Dit is volledig in lijn met het uitdoofbeleid uit het Regeerakkoord. Het gaat meerbepaald om:

• Cao nr. 166: SWT voor werknemers in nachtarbeid, de bouwsector en bij zware beroepen (vanaf 60 jaar met 33 jaar loopbaan);

• Cao nr. 167: SWT voor werknemers met een zeer lange loopbaan (vanaf 60 jaar met 40 jaar loopbaan).

Voor de NAR-cao’s die van onbepaalde duur zijn, wachten we nog op de stopzetting ervan. Het gaat meerbepaald om:

• Het algemeen SWT-stelsel op basis van NAR-cao nr.17 (vanaf 62 jaar & 40 jaar beroepsverleden);

• het generiek stelsel zwaar beroep in uitvoering van de NAR-cao nr.143 (vanaf 60 jaar & 35 jaar beroepsverleden).

Belangrijk gevolg: Werknemers die op of na 1 juli 2025 worden ontslagen, kunnen geen gebruik meer maken van deze SWT-stelsels. Enkel het SWT voor mindervaliden blijft dus nog mogelijk voor nieuwe gevallen.

Legal Paycover