Verlenging landingsbanen vanaf 55 jaar | Richtlijnen RVA voor regularisatie
Verlenging landingsbanen vanaf 55 jaar Richtlijnen RVA voor regularisatie
De regeling die het mogelijk maakt om vanaf 55 jaar een landingsbaan mét uitkeringen op te nemen, werd verlengd tot en met 31 december 2025. Omdat de cao’s binnen de Nationale Arbeidsraad (NAR) pas op 30 juni 2025 zijn afgesloten, zijn in veel sectoren de vereiste sectorale cao’s voor werknemers met een zwaar beroep of een lange loopbaan nog niet beschikbaar. Nochtans zijn deze sectorale cao’s noodzakelijk om effectief recht te krijgen op uitkeringen bij een vervroegde landingsbaan. De RVA heeft daarom richtlijnen gepubliceerd over hoe dossiers kunnen worden geregulariseerd voor werknemers die sinds 1 juli 2025 al een landingsbaan zijn gestart zonder recht op uitkeringen.
Algemeen
In principe hebben werknemers vanaf 60 jaar recht op onderbrekingsuitkeringen bij een landingsbaan. Voor bepaalde doelgroepen, zoals werknemers met een zwaar beroep of een lange loopbaan, geldt een verlaagde instapleeftijd van 55 jaar. Op 30 juni 2025 ondertekenden de sociale partners binnen de NAR twee cao’s die deze uitzonderingsmaatregel verlengen van 1 juli tot en met 31 december 2025. Lees meer hierover in onze nieuwsbrief van 3 juli 2025.
Voor deze uitzonderingsmaatregel is echter ook een sectorale cao vereist. Omdat de kader-cao’s laattijdig zijn afgesloten, hadden de sectoren nog onvoldoende tijd om hun eigen cao’s op te stellen.
Regularisatie voor werknemers die tussen 01.07.2025 en de afsluiting van de nieuwe cao's de onderbreking zonder uitkeringen hebben verkregen
Als men sinds 01.07.2025 tussen de leeftijd van 55 en 59 jaar tijdskrediet landingsbaan zonder uitkeringen heeft gekregen, omdat er nog geen interprofessionele cao was, kan men vragen om zijn dossier te laten regulariseren. Daarvoor dient men een nieuwe aanvraag om onderbrekingsuitkeringen in bij de RVA. Die aanvraag kan met terugwerkende kracht sinds de begindatum of de datum van de verlenging van het tijdskrediet gebeuren, zolang de verlenging maar vanaf 01.07.2025 wordt gedaan. Opdat de RVA met terugwerkende kracht sinds de begindatum van uw tijdskrediet landingsbaan onderbrekingsuitkeringen kan uitbetalen:
moet men vallen onder een van de uitzonderingen;
en moet de werkgever ofwel de sectoriële cao vermelden die met terugwerkende kracht werd afgesloten, in toepassing van de interprofessionele cao 174, ofwel een kopie bezorgen van de toetreding tot cao 174 of van het gewijzigde arbeidsreglement, ofwel (als de werkgever is erkend als onderneming in moeilijkheden of in herstructurering) een kopie bezorgen van de onderneming-cao.
Ook alle andere voorwaarden voor de toekenning van de uitkeringen moeten zijn vervuld.