Doelgroepvermindering- Relance

In het derde kwartaal 2021 wordt éénmalig een doelgroepvermindering toegekend teneinde het herstel te bevorderen van de ondernemingen in de sectoren die enige tijd gesloten zijn gebleven of die op een andere manier een verminderde activiteit hebben gekend.

Voorwaarden

Om voor de doelgroepvermindering in aanmerking te komen, moet de werkgever in het 3de kwartaal 2021 een toename van het arbeidsvolume kennen ten opzichte van het arbeidsvolume in het 1ste kwartaal 2021:

  • voor werkgevers die gemiddeld minder dan 50 werknemers tewerkstellen dient deze toename minstens 25 % te bedragen;

  • voor werkgevers die gemiddeld tussen 50 en 499 werknemers tewerkstellen, dient deze toename minstens 20 % te bedragen, met een minimale verhoging van de ‘bezoldigde dagen’[1] gelijk aan 12,5;

  • voor de werkgevers die gemiddeld 500 werknemers of meer tewerkstellen dient deze toename minstens 10 % te bedragen, met een minimale verhoging van de ‘bezoldigde dagen’[2] gelijk aan 100.

Daarnaast dient de werkgever

  • de werknemers waarvoor hij de doelgroepvermindering toepast, ononderbroken in dienst te houden gedurende het betreffende kwartaal (3de kwartaal 2021), behalve als de werknemer zelf ontslag neemt of om dringende redenen ontslagen wordt;

  • zich in 2021 van het volgende onthouden:

o   de uitkering van dividenden aan de aandeelhouders;

o   de uitkering van bonussen aan de leden van de Raad van Bestuur en aan de directie van de onderneming;

o   de inkoop van eigen aandelen;

  • in het 2de en 3de kwartaal 2021 geen collectief ontslag hebben aangekondigd;

  • een werkgever aan wie het gebruik van een geregistreerd kassasysteem is opgelegd, moet deze verplichting nakomen;

  • in 2021 voldoen aan de opleidingsdoelstellingen voorgeschreven door de wet van 5 maart 2017 betreffende werkbaar en wendbaar werk.

Bedrag van de vermindering

Het betreft een eenmalige doelgroepvermindering voor het 3de kwartaal 2021 voor maximum 5 werknemers per vestigingseenheid.

Het bedrag is verschillend voor werkgevers van wie de activiteit zwaar getroffen is, en andere werkgevers:  

  • Voor de zwaar getroffen werkgevers[3] is het bedrag van de vermindering gelijk aan € 2.400,00 voor maximum 5 werknemers per vestigingseenheid;

  • Voor de andere werkgevers is het bedrag van de vermindering gelijk aan € 1.000,00 voor maximum 5 werknemers per vestigingseenheid.

De gebruikelijke voorwaarden voor doelgroepverminderingen zijn hierbij van toepassing.

Praktisch

Als erkend sociaal secretariaat voor werkgevers ontvangen wij van de RSZ lijsten van de werkgevers die in aanmerking kunnen komen op basis van de toename van het arbeidsvolume. De doelgroepvermindering zal automatisch worden toegepast voor de werkgevers die op de lijst van de RSZ voorkomen, behalve wanneer u ons op de hoogte brengt niet aan de bijkomende voorwaarden -die wij niet kunnen controleren- te voldoen.

Indien u meent in aanmerking te komen, doch niets terugvindt op uw factuur van het derde kwartaal 2021, gelieve ons te contacteren.


[1] Het betreft de 'totale µ(glob)’ die ook wordt gebruikt bij de andere verminderingen. Naast de bezoldigde dagen komen er ook een aantal andere dagen in aanmerking.

[2] Zie 1

[3] Een werkgever is zwaar getroffen indien het arbeidsvolume in het 1ste kwartaal 2021, respectievelijk het 4e kwartaal 2020 ten minste 50% lager ligt dan het 1ste kwartaal 2020, respectievelijk het 4e kwartaal 2019.

An Wuytack